【生成AIがつくるガクチカと、その人らしさ】
生成AIの普及によって、文章を作ることのハードルは大きく下がりました。
就職活動においても、
「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」の下書きを短時間で作成できるサービスが登場し、
多くの学生にとって身近な存在になりつつあります。
生成AIを活用すること自体は悪いことではありません。
むしろ、自分の経験や考えを整理し、
言語化する支援として大いに活用できるでしょう。
しかしその一方で、
「その文章は本当に自分の言葉なのか」
という問いも生まれます。
また企業の採用担当者にとっても、
整った文章の中から応募者の「その人らしさ」を見極めることは、
これまで以上に難しくなるかもしれません。
生成AIが一般的な正解をつくれる時代だからこそ、
学生にも企業にも求められるものは何か。
今回のコラムでは、
生成AI時代の就職活動と採用の変化を通して、
「自分らしさを言葉にすること」の意味について考えてみました。
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